Intelligenza Artificiale in azienda: meglio vietarla o lasciarla senza regole? Se i dipendenti utilizzano strumenti di Intelligenza Artificiale per lavorare, è più prudente vietarli oppure lasciare che ciascuno li utilizzi liberamente? Né il divieto generalizzato né l’assenza di regole rappresentano, da soli, una vera strategia di governo dell’Intelligenza Artificiale. Vietare può sembrare la soluzione più…
Intelligenza Artificiale in azienda: meglio vietarla o lasciarla senza regole? Se i dipendenti utilizzano strumenti di Intelligenza Artificiale per lavorare, è più prudente vietarli oppure lasciare che ciascuno li utilizzi liberamente? Né il divieto generalizzato né l’assenza di regole rappresentano, da soli, una vera strategia di governo dell’Intelligenza Artificiale. Vietare può sembrare la soluzione più…
LA TUA AZIENDA STA GIÀ USANDO L’INTELLIGENZA ARTIFICIALE. MA TU LO SAI? “Non abbiamo ancora introdotto l’Intelligenza Artificiale in azienda: dobbiamo davvero occuparcene adesso?” Probabilmente sì, perché l’AI potrebbe essere già entrata nei processi aziendali senza che l’impresa abbia mai deciso formalmente di adottarla. ChatGPT, Copilot, Gemini e altri strumenti di AI generativa sono facilmente…
Un’azienda deve adottare regole interne se dipendenti e collaboratori usano ChatGPT, Copilot o Gemini? Sì, quando gli strumenti di intelligenza artificiale vengono usati per attività di lavoro è opportuno definire almeno quali applicazioni sono autorizzate, quali dati non possono essere inseriti, quando l’output deve essere verificato e chi risponde del suo utilizzo. Non serve partire…